为深入落实浙江财经大学新财经发展战略，扎实推进信智学院 “一生一方案” 人才培养改革，聚力培育K+MAQ 型数智复合型人才，深化校企协同、产学研用一体化育人模式，6月29日下午，学院联合杭州数智硅舟科技有限公司举行大一新生暑期企业实践项目启动仪式。本次实践依托企业真实项目资源，由企业一线工程师全程带教指导，打通课堂理论学习与产业一线实操壁垒，助力大一新生提前对接行业前沿、锤炼工程实践能力，全面夯实学院新工科与 “智能 + 财经” 交叉人才培养根基。

启动仪式上，学院院长助理陈明晶首先致辞。他立足学校、学院产教融合顶层部署，阐述本次校企暑期实践的重要意义。他表示，信智学院始终紧扣学校建设特色鲜明一流财经类高校发展目标，常态化开展企业走访、校外实践基地共建，通过引入优质科技企业资源，把真实产业项目、行业技术标准、企业岗位需求融入本科人才培养全流程。

人工智能系主任陈琰宏围绕学科实践、专业实践培养体系作详细解读。他结合学院本科人才培养方案，系统介绍大一学科实践、大二专业项目实践和大三岗位综合实践的三级培养体系。同时，陈琰宏对本次大一暑期实践的阶段任务、过程考核、成果输出等管理细则进行说明。

杭州数智硅舟科技有限公司企业指导刘老师代表企业方进行暑期实践具体实施方案的宣讲。刘老师全面介绍了本次实践依托的犀角灵格平台，该平台是基于AI+项目图谱的教学智运行平台，能支撑实训营的全流程：教学-实践-智能批阅答辩。

该平台对项目进行拆解，形成课内知识点与项目技能点的对应，让理论与实践的转化更加高效，实现整个项目化教学的落地。

近年来，学院牢牢锚定学校 “新财经” 发展战略，不断拓展校企协同育人生态圈，先后与多家科技企业共建校外实践教学基地、产业微专业、联合实训项目，以产业需求反向驱动课程改革、实践体系重构。

本次与杭州数智硅舟科技暑期实践项目的落地，既是学院丰富多层次实践育人体系的全新探索，也是校企资源互补、协同赋能人才培养的生动实践。下一步，学院将以本次暑期实践为契机，持续深化校企合作，不断完善 “校内专业教学 + 企业项目实训 + 行业岗位历练” 三位一体培养模式，以产教深度融合赋能人才培养质量提升，努力培养更多懂财经、精技术、善创新的新时代数智复合型人才。